3月17日，“耕耘者振兴计划”邛崃市乡村治理骨干专题培训班顺利开班，四川省农业农村厅乡村治理指导处处长司开元出席开班仪式，邛崃市委常委、组织部部长、社治委主任刘晓彬致辞，深圳市经理进修学院副院长黄顺义介绍了“耕耘者振兴计划”，市委组织部副部长、社治委常务副主任罗俊主持开班仪式。

“耕耘者振兴计划”是由农业农村部主导，腾讯公司出资，政企合作、专业机构参与共同组织实施的创新型培训项目。计划在2022年至2024年三年时间里，实现线上培训100万人，线下培训10万人的目标。授课内容包含乡村振兴和乡村治理理论及政策的解读、全国乡村治理优秀案例“积分制”“村民说事”的拆解及应用，辅以信息化数字化工具的应用，教学组织发挥学员主体作用，深入学习、充分研讨、注重转化，促使参训乡村治理骨干通过学习主动思考，掌握实践方法，拓展工作思路，实现基层治理效能提升，真正发挥出“培养一个人、带动一个村”的作用。

会议强调，要深刻认识培训意义，提高学习自觉性、主动性，全身心投入、全过程参与，积极向各位授课老师取“真经”、学“良策”，将学到的理论知识和实践经验，充分运用到乡村治理工作实践中来。要倍感珍惜培训机会，多听、多看、多想、多悟，将各自社区、行业领域中的实际问题带进学习去思考、去讨论，在举一反三、触类旁通上做文章，在用以促学、学用相长上出成绩，将培训知识转化为“解决方案”。要服从培训统一安排，严格遵守各项培训纪律，排除干扰、摒弃杂念，从严从实做好自我管理，彰显我们邛崃干部的良好作风。

培训实行竞争性晋级机制，采取“分段式、进阶式、参与式、重转化”的培训模式，通过县级送教班、省市调训班、全国示范班晋级选拔的形式，培育一批与乡村治理现代化相协调，与现代乡村产业发展需求相适应的治理骨干队伍，为邛崃市的乡村治理赋能增效。本轮送教培训班，我市80名一线社区工作者和40名镇（街道）、市级部门骨干参与培训，将结合学员积分累计、课题表现、成果路演等表现情况，选拔出60名优秀学员晋级调训班，赴湖南省新化县、浙江省象山县进行深度研学。

今年年初，为充分发挥“微网实格”在多元力量凝聚、精准精细治理上的推动作用，邛崃市探索构建了“四分三单三激励”全域全员积分体系。此次培训以案例拆解、实用工具讲解的方式，让一线社区工作者和镇（街道）治理骨干更为深入的学习积分制，掌握村民议事方法，进一步助力全域全员积分治理纵深推进，充分激活党建引领“微网实格”治理的内生动力。

来源：在邛崃爱社区